5月18日上午9时,第二届中国管理会计国际化人才建设大会在京盛大召开,与会嘉宾热烈讨论,共商中国管理会计发展大计。
国家专家局培训中心主任白继迅主持大会
国家外国专家局刘延国在会上指出:“随着改革开放的深入推进,中国将在更大范围、更广领域、更深层次上融入国际社会。以大中型央企为代表的中国企业急需一大批既懂财务知识,又能为企业战略决策提供支持的复合型高端人才。”国资委外事局姜维亮也表示:“国资委高度重视国际化人才的培养。国资委自成立以来,通过发布实施相关政策,举办系列培训,引进来,走出去,培养国际化优秀人才。”
据悉,早在2011年12月,国资委跟国家外国专家局就已签署《关于引智服务做强做优中央企业合作框架协议》,旨在将引智成果服务中央企业,引导中央企业融入全球化的竞争大格局中。此外,双方还合作开展了中央企业国际化人才培养计划,将国外先进成熟的知识体系引入央企,为央企注入了新的活力,提升了企业竞争力。
与会嘉宾共商中国管理会计发展大计
企业代表新华人寿保险股份有限公司副总裁陈国钢先生在演讲中提出:“在改革进程中,CFO作为CEO的重要助手,被不断赋予新的工作内涵。管理会计是一门实践性非常强的学科,重点研究如何科学地进行企业资源配置,它以全面预算管理为核心,借助现代化的信息手段,围绕企业资源展开全流程管理,包括资源的获取、配置、掌控和评估考核,进而促进投入产出的**化,实现价值创造。”
日前,管理会计已获得我国央企的高度认可,中央企业涌现出一批应用管理会计方法、工具取得显著成效的案例,中国电信、中石化、南车等纷纷成立管理会计处等相关职能部门,有效提高了我国大中型央企的运营效率和能力,进一步提升了企业的国际化竞争力。
据了解,根据“十二五”时期中央企业改革发展总体思路,国资委计划用两年时间在中央企业全面开展管理提升活动,企业以“强基固本、控制风险,转型升级、保值增值,做强做优、科学发展”为主题,有效提升企业运营能力和可持续发展水平。相信随着企业对管理会计应用不断深入,国际化专业人才队伍建设不断完善,我国各类企业的财务精细化管理和财务信息化进程将会全面推进。
相关拓展: